第一百一十一章快速公司化_1250
给管理层股权激励的事,陈楚良早就考虑好了,在他心里,股权给出最多的人,当然是老搭档张宁,他打算拿出公司20个点的股份给他,至于像谭群诏和萧平纯技术入职,拿出的股权肯定少很多。
给谭群诏开出月薪一万的待遇,并且等他带队从韩国回来之后,陈楚良考虑再拿出5个点的股权作为留住人才的奖励,把他牢牢捆绑在爱雅科技的船上。
至于萧平,他和谭群诏应该是同等待遇,不存在谁比谁得到的股权多,否则会造成管理层内部矛盾。而陈楚良自己独占公司70个点的股份,绝对的控制权在手上,哪怕以后爱雅科技上市之后,他的股份会遭到稀释,但是他可以采用双层股权结构来控制自己对公司的绝对拥有。
只有肯下血本,才能留住人才。萧平既然有意愿加入爱雅科技,陈楚良就回答了他对薪酬的要求,“工资还是要给萧哥开,现在暂时一月一万,同时等公司正常化之后,你将拥有公司5个点的股份。这是我能够拿出来的最大诚意。因为,我一直相信,做大事儿的人,放眼的永远是未来。”
一句放眼未来,犹如振奋人心的激情演讲,打动人心。
萧平没想到,他会得到公司5个点的股权。他以为最多3个点,就已经很满足了,但是陈楚良开出5个点,让他着实受宠若惊。
要知道,陈楚良说的5个点是股份,而不是拿出期权,这就证明,萧平一入职,就是爱雅科技公司的股东,他不是在为别人打工,而是在为自己未来奋斗。
毕竟,爱雅科技越做越大,他手上这5个点的股份,具体能值多少钱,不可限量。
打个比方说,爱雅科技有一天成功上市、市值千亿。那么他手上这五个点的股份,就值数十亿。
对方这是以国士礼待,萧平感动的无以复加,燕大出来的人,文化熏陶比较严重,看着陈楚良,颤颤巍巍说:“陈总以国士待我,我必国士报之。”
萧平这话,把陈楚良捧到云霄上了,他笑着说:“欢迎加入爱雅科技。”
和对方又握了次手,并且把爱雅科技现在的办公地址告诉了萧平,陈楚良说自己还要回学校看书,打算先走了。
他走之后,整个谈话过程,都保持着蒙圈状态的陈瑛,用手戳了戳,端着茶杯,不肯下嘴的萧平,问了他关于什么五百万股票的事儿。
茶馆里有报纸,萧平啥都没说,报纸上都写着很清楚呢,他拿了一份给陈瑛看。
陈瑛看过之后,捂着嘴巴,心中久久无法平静。
报纸上报道的,十八岁亿万富豪,是自己认识的那个老弟吗?
…..
第二天,萧平正式加入爱雅科技。
这个曾经在华夏电信局工作的牛人,他的加盟,让爱雅科技从此以后多了一个贴心大管家。
张宁和谭群诏在产品和技术上没问题,但公司日常管理和运营方面,是他们的短板,萧平的加入,正好取长补短,这三个人,完全是爱雅科技三巨头,再加上有一个眼光毒辣的总指挥陈楚良把握前进方向,爱雅科技想不崛起都难。
爱雅科技公司办公地址,还在以前的工作室,没有选定新的场所。萧平加盟之后,第一件事情,就是给陈楚良建议,将公司地址搬到新的地方。
他给出的理由是,一个公司的办公职场就是门面,再说了,陈总也不缺这点钱。
的确,陈楚良现在不缺这点钱,公司账目上可是有实打实的几千万,公司化之后,的确也该为公司所有人选一个新的职场,就把此事全权交给萧平去处理,选好公司新的办公地点后再整体搬迁。
萧平入职的第二天,就开始着手公司人事方面的的建设。
管理层队伍是公司董事长陈总决定,但下面招聘的员工和以前的老员工,他根据每个人的特长以及对公司的贡献值,拟定了一个各阶层分管表格,同时草拟了一份招聘中阶管理成队伍的计划,交给了陈楚良过目,体制内待过的人,做这种自上而下的管理表格很严谨,而且也不会出现任何各方各面的漏洞。
陈楚良同意之后,让萧平照着计划实行,同时还让他拟定了各个管理层人员工资、津贴、以及后续的保险、福利,以及对优秀人员的奖励机制等等,完全是在快速推动公司正规化。
事实证明,陈瑛推荐的萧平,是个牛叉的家伙。
学金融出生的他,一天时间,就把这些外人看起来复杂的一套,全都弄好了,并且做成了表格,让陈总过目。
再则,萧平这个家伙,因为曾经在华夏电信局待过,知道许多内幕,也认识了不少电信局的官员,在初入公司的时候,就给陈楚良建议,提前搭建好公司和电信局方面联系,争取为公司以后运营的游戏产品,提前开阔道路,在宽带和服务器方面,尽量获得大幅度的优惠。
产品和技术方面,萧平的话语权很少,但是在运营方面,这家伙有着很好的远见,爱雅科技以后的产品是围绕游戏方向,想要运营游戏,又怎么少得了和电信的人打交道,而萧平因为曾经就是典型总局的一位BOSS,这方面由他代表公司出面再好不过。
请来萧平这个人后,陈楚良真感觉轻松多了。以前这些事儿,都要他操心的命,现在有人替代了他的工作,而且做的井井有条,他觉得现在自己只要把握大方向,把自己要做的事儿安排下去,整个团队的执行力达到惊人的效果。
……
爱雅科技在快速公司化的进程。
另外一面,经过大半个月的复习,二月初,东南大学期末考如期进行。
大一的考试科目很多,除了专业课,还有像高数、英语、政治、等等拿学分的科目。
如果不是为了获得下学期去韩国的交换生资格,陈楚良还真就打算考六十分万岁。
三天的考试时间不算短,考完之后,跟解脱了似地,大家不在乎成绩考得怎么样,只在乎终于可以放假了。
612其他人都已经买好票准备回家了,走之前大家还去餐馆里聚了一次。陈楚良没急着买车票,因为韩芝让等她一起。
等韩芝的时候,萧平打电话告诉他,公司要招聘几个中层阶级管理人员,问他这个老总有没有兴趣来坐镇指导。陈楚良本来想把此事交给萧平一个人做,想了想觉得自己也没啥事儿,就说过去看看。
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给谭群诏开出月薪一万的待遇,并且等他带队从韩国回来之后,陈楚良考虑再拿出5个点的股权作为留住人才的奖励,把他牢牢捆绑在爱雅科技的船上。
至于萧平,他和谭群诏应该是同等待遇,不存在谁比谁得到的股权多,否则会造成管理层内部矛盾。而陈楚良自己独占公司70个点的股份,绝对的控制权在手上,哪怕以后爱雅科技上市之后,他的股份会遭到稀释,但是他可以采用双层股权结构来控制自己对公司的绝对拥有。
只有肯下血本,才能留住人才。萧平既然有意愿加入爱雅科技,陈楚良就回答了他对薪酬的要求,“工资还是要给萧哥开,现在暂时一月一万,同时等公司正常化之后,你将拥有公司5个点的股份。这是我能够拿出来的最大诚意。因为,我一直相信,做大事儿的人,放眼的永远是未来。”
一句放眼未来,犹如振奋人心的激情演讲,打动人心。
萧平没想到,他会得到公司5个点的股权。他以为最多3个点,就已经很满足了,但是陈楚良开出5个点,让他着实受宠若惊。
要知道,陈楚良说的5个点是股份,而不是拿出期权,这就证明,萧平一入职,就是爱雅科技公司的股东,他不是在为别人打工,而是在为自己未来奋斗。
毕竟,爱雅科技越做越大,他手上这5个点的股份,具体能值多少钱,不可限量。
打个比方说,爱雅科技有一天成功上市、市值千亿。那么他手上这五个点的股份,就值数十亿。
对方这是以国士礼待,萧平感动的无以复加,燕大出来的人,文化熏陶比较严重,看着陈楚良,颤颤巍巍说:“陈总以国士待我,我必国士报之。”
萧平这话,把陈楚良捧到云霄上了,他笑着说:“欢迎加入爱雅科技。”
和对方又握了次手,并且把爱雅科技现在的办公地址告诉了萧平,陈楚良说自己还要回学校看书,打算先走了。
他走之后,整个谈话过程,都保持着蒙圈状态的陈瑛,用手戳了戳,端着茶杯,不肯下嘴的萧平,问了他关于什么五百万股票的事儿。
茶馆里有报纸,萧平啥都没说,报纸上都写着很清楚呢,他拿了一份给陈瑛看。
陈瑛看过之后,捂着嘴巴,心中久久无法平静。
报纸上报道的,十八岁亿万富豪,是自己认识的那个老弟吗?
…..
第二天,萧平正式加入爱雅科技。
这个曾经在华夏电信局工作的牛人,他的加盟,让爱雅科技从此以后多了一个贴心大管家。
张宁和谭群诏在产品和技术上没问题,但公司日常管理和运营方面,是他们的短板,萧平的加入,正好取长补短,这三个人,完全是爱雅科技三巨头,再加上有一个眼光毒辣的总指挥陈楚良把握前进方向,爱雅科技想不崛起都难。
爱雅科技公司办公地址,还在以前的工作室,没有选定新的场所。萧平加盟之后,第一件事情,就是给陈楚良建议,将公司地址搬到新的地方。
他给出的理由是,一个公司的办公职场就是门面,再说了,陈总也不缺这点钱。
的确,陈楚良现在不缺这点钱,公司账目上可是有实打实的几千万,公司化之后,的确也该为公司所有人选一个新的职场,就把此事全权交给萧平去处理,选好公司新的办公地点后再整体搬迁。
萧平入职的第二天,就开始着手公司人事方面的的建设。
管理层队伍是公司董事长陈总决定,但下面招聘的员工和以前的老员工,他根据每个人的特长以及对公司的贡献值,拟定了一个各阶层分管表格,同时草拟了一份招聘中阶管理成队伍的计划,交给了陈楚良过目,体制内待过的人,做这种自上而下的管理表格很严谨,而且也不会出现任何各方各面的漏洞。
陈楚良同意之后,让萧平照着计划实行,同时还让他拟定了各个管理层人员工资、津贴、以及后续的保险、福利,以及对优秀人员的奖励机制等等,完全是在快速推动公司正规化。
事实证明,陈瑛推荐的萧平,是个牛叉的家伙。
学金融出生的他,一天时间,就把这些外人看起来复杂的一套,全都弄好了,并且做成了表格,让陈总过目。
再则,萧平这个家伙,因为曾经在华夏电信局待过,知道许多内幕,也认识了不少电信局的官员,在初入公司的时候,就给陈楚良建议,提前搭建好公司和电信局方面联系,争取为公司以后运营的游戏产品,提前开阔道路,在宽带和服务器方面,尽量获得大幅度的优惠。
产品和技术方面,萧平的话语权很少,但是在运营方面,这家伙有着很好的远见,爱雅科技以后的产品是围绕游戏方向,想要运营游戏,又怎么少得了和电信的人打交道,而萧平因为曾经就是典型总局的一位BOSS,这方面由他代表公司出面再好不过。
请来萧平这个人后,陈楚良真感觉轻松多了。以前这些事儿,都要他操心的命,现在有人替代了他的工作,而且做的井井有条,他觉得现在自己只要把握大方向,把自己要做的事儿安排下去,整个团队的执行力达到惊人的效果。
……
爱雅科技在快速公司化的进程。
另外一面,经过大半个月的复习,二月初,东南大学期末考如期进行。
大一的考试科目很多,除了专业课,还有像高数、英语、政治、等等拿学分的科目。
如果不是为了获得下学期去韩国的交换生资格,陈楚良还真就打算考六十分万岁。
三天的考试时间不算短,考完之后,跟解脱了似地,大家不在乎成绩考得怎么样,只在乎终于可以放假了。
612其他人都已经买好票准备回家了,走之前大家还去餐馆里聚了一次。陈楚良没急着买车票,因为韩芝让等她一起。
等韩芝的时候,萧平打电话告诉他,公司要招聘几个中层阶级管理人员,问他这个老总有没有兴趣来坐镇指导。陈楚良本来想把此事交给萧平一个人做,想了想觉得自己也没啥事儿,就说过去看看。
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